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      基于績效提升的教練式管理

      課程亮點:
      在全球化背景下,企業面臨著更為激烈的競爭。因此,管理者需要采用不同的領導模式和管理體系,來增強團隊的凝聚力,促進員工的績效不斷提升。
      講 師
      韋黎 邀請老師做內訓留下聯系方式
      學 費
      ¥39.00 該視頻是收費視頻,可免費試看5分鐘!

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      購買有效期限
      30天
      學習人數
      45
      課程時長
      0.00
      標簽 溝通 銷售 培訓 管理

      課程介紹

      導師介紹:


      在全球化背景下,企業面臨著更為激烈的競爭。因此,管理者需要采用不同的領導模式和管理體系,來增強團隊的凝聚力,促進員工的績效不斷提升。


      如何激勵員工的內驅力?


      如何與他們建立信任的關系?


      如何激發他們的潛能與自信心?


      如何幫助他們提升工作績效?

       

      隨著市場環境的不斷變化,知識型員工應運而生,對于知識型的員工來說,工作不再僅僅是一種謀生的手段,他們同時想要在工作中實現人生的意義、價值和目的。采用教練式管理模式,引導他們自主思考,充分發揮其能動性,使其不斷超越自我,完成人才發展規劃的同時達成高績效目標,為企業創造持續競爭力。

       

      課程介紹:


      第一部分:

      教練式的真諦

      教練式管理者與傳統管理者的區別


      第二部分:

      教練式對話技巧

      用心傾聽,有效提問

      課程列表

      第一單元 教練式的真諦
      時長:00:31:55
      第二單元 教練式對話技巧
      時長:00:25:13
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